МИНИСТЕРСТВО ТРАНСПОРТА
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
(МИНТРАНС РОССИИ)

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО
ВОЗДУШНОГО ТРАНСПОРТА
(РОСАВИАЦИЯ)

14.07.06 № 6.4-167 ФАВТ

Руководителям
территориальных управлений
воздушного транспорта
Росавиации

Начальника Управления
аэропортовой деятельности

А.А.Пчелин

ПРАВИТЕЛЬСТВО
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

"27" июня 2006г.
№ 2298п-П27

МОСКВА

О проведении VI всероссийского конкурса
"Российская организация высокой
социальной эффективности"

Федеральные органы исполнительной
власти Российской Федерации
(по списку)

Председатель Организационного комитета
по подготовке и проведению всероссийского
конкурса "Российская организация
высокой социальной эффективности"
Заместитель Председателя
Правительства Российской Федерации

А. Жуков

ВНИМАНИЮ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ПРЕДПРИЯТИЙ И ОРГАНИЗАЦИЙ

В соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации
от 6 марта 2003 г. № 291-р в Российской Федерации проводится

VI. ВСЕРОССИЙСКИЙ КОНКУРС
"РОССИЙСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ВЫСОКОЙ СОЦИАЛЬНОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ"

Конкурс проводится с 2000 г. в целях привлечения внимания к решению социальных вопросов и демонстрации на примере лучших организаций (победителей и лауреатов конкурса) высокой эффективности социальной работы, широкого распространения и поощрения положительного опыта в данной сфере.
Организаторы конкурса: Министерство экономического развития и торговли Российской Федерации и Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации с участием заинтересованных федеральных и региональных органов исполнительной власти, общероссийских объединений работодателей и профсоюзов.
Председатель Оргкомитета конкурса: Заместитель Председателя Правительства Российской Федерации А.Д. Жуков.
К участию в конкурсе приглашаются организации, зарегистрированные в Российской Федерации, независимо от формы собственности и отраслевой принадлежности.

Срок подачи документов - до 1 сентября 2006г.
Более подробную информацию, в том числе формы конкурсной документации,
можно получить на сайте конкурса и в Конкурсной комиссии.
Адрес: 105203, Москва, ул. 15-я Парковая, д. 8
Тел.: (495)464-33-33, 463-95-90,464-48-45,461-66-89
E-mail: [email protected]
Internet: www.roskonkurs.ru

Сумма
прописью

Восемнадцать тысяч рублей 00 копеек (Пять тысяч рублей 00 копеек)

Сумма

18000-00(5000-00)

Плательщик

Сч. №

БИК

Банк плательщика

Сч. №

Сбербанк России г.Москва

БИК

044525225

Банк получателя

Сч. №

30101810400000000225
40703810038340100308

ИНН 7719086916, КПП 770201001

Сч. №

Институт экономики и управления в

Вид. опл

Очер. Плат

промышленности Стромынское ОСБ № 5281/01302 г. Москва

Назн. пл.

Срок плат

Получатель

Код

Рез. Поле

Назначение платежа

Регистрационный взнос за участие в конкурсе "Российская организация высокой социальной эффективности". НДС не облагается.

(полное наименование организации-заявителя)

зарегистрировано _____________ ___ г.

(орган, зарегистрировавший организацию-заявителя)

Руководитель организации

______________________

/

/

Председатель профсоюзной организации*

______________________

/

/

Главный бухгалтер

______________________

/

/
    

М.П.

"___" _____________2006 г.

1.

Полное наименование организации

2.

Краткое наименование организации

3.

Организационно-правовая форма в настоящее время

4.

Год основания организации

5.

Вид экономической деятельности (ОКВЭД)

6.

ИНН

7.

ОГРН

8.

Федеральный орган исполнительной власти осуществляющий государственное регулирование в соответствующей сфере деятельности

9.

Юридический адрес

10.

Почтовый адрес

11.

Телефон / факс (с указанием кода населенного пункта)

12.

Адрес электронной почты

13.

Веб-сайт организации

14.

Наименование должности руководителя организации (директор, генеральный директор, президент и т. п.)

15.

Ф.И.О. руководителя организации (полностью)

16.

Телефон (с кодом населенного пункта) руководителя организации

17.

Должностное лицо, ответственное за составление информационной карты (должность, Ф.И.О)

18.

Телефон (с кодом населенного пункта) ответственного исполнителя

19.

Наименование выпускаемой продукции (работ, услуг)

20.

Наличие коллективного договора (нет, да, при наличии приложить)

21.

Наличие профсоюзных организаций (нет, да) и их отраслевая принадлежность

22.

Членство в отраслевых и региональных объединениях работодателей (нет, да, указать в каких)

23.

Членство в иных союзах (указать в каких)

24.

Участие в предыдущих конкурсах "Российская организация высокой социальной эффективности" (указать года участия, достигнутые результаты)

№

Показатели

2003г.

2004г.

2005г.

1.

Выручка от продажи товаров продукции, работ, услуг (без НДС, акцизов и других аналогичных платежей), тыс. руб.

2.

Расходы на производство и продажу продукции (товаров, работ и услуг), тыс. руб.

3.

Чистая прибыль (убыток) отчетного периода, тыс. руб.

4.

Фонд начисленной заработной платы работников списочного состава, тыс. руб.

5.

Среднемесячная начисленная номинальная заработная плата, руб. (на одного человека)

6.

Доля работников организации, получающих заработную плату менее прожиточного минимума трудоспособного человека в субъекте Российской Федерации, %

7.

Просроченная задолженность по заработной плате, тыс. руб.

8.

Доля государственных и муниципальных заказов в общем объеме реализованной продукции, %

9.

Просроченная дебиторская задолженность, тыс. руб.

10.

Просроченная кредиторская задолженность, тыс. руб.

11.

Внеоборотные активы, тыс. руб.

12.

Оборотные активы, тыс. руб.

№

Показатели

2003г.

2004 г.

2005 г.

1.

Среднесписочная численность работников, человек.

2.

в том числе: женщины, чел.

3.

молодежь до 29 лет, чел.

4.

в т.ч. до 18 лет, чел.

5.

лица пенсионного возраста, чел.

6.

Количество работников, имеющих ученую степень (звание), чел.

7.

Количество работников с высшим образованием, чел.

8.

Принято работников - всего, чел.

9.

в том числе на дополнительно введенные рабочие места, чел.

10.

Выбыло работников - всего, чел.

11.

из них:
в связке сокращением численности работников, чел.

12.

в том числе в связи с массовым увольнением, чел.

13.

по собственному желанию, чел.

14.

Средний возраст работников организации, лет

15.

Количество работников, проходивших повышение квалификации и переподготовку, чел.

16.

в том числе Рабочие, чел.

17.

-получившие следующий разряд по результатам обучения, чел.

18.

Руководители и специалисты, чел.

19.

- получивших повышение в должности по результатам обучения, чел.

20.

Количество работников, проходивших повышение квалификации и переподготовку за рубежом, чел.

21.

Количество работников, награжденных государственными и ведомственными наградами, чел.

№

Показатели

2003г.

2004 г.

2005 г.

1.

I. ОПЛАТА ЗА ОТРАБОТАННОЕ ВРЕМЯ - всего тыс. руб.

2.

в том числе: заработная плата, начисленная работникам по тарифным ставкам, окладам, сдельным расценкам, в процентах от выручки, включая стоимость натуральных выплат, тыс. руб.

3.

доплаты и надбавки к тарифным ставкам и окладам, носящие систематический характер, обусловленные функционированием данной организации и профессиональной принадлежностью работника, тыс. руб.

4.

премии и вознаграждения (включая стоимость натуральных премий), носящие систематический характер, независимо от источников их выплаты (без единовременных премий), тыс. руб.

5.

выплаты по районному регулированию оплаты труда, тыс. руб.

6.

другие виды оплаты труда, тыс. руб.

7.

II. ОПЛАТА ЗА НЕОТРАБОТАННОЕ ВРЕМЯ - всего, тыс. руб.

8.

из нее оплата ежегодных и дополнительных отпусков, предоставленных работникам в соответствии с законодательством

ЗАРАБОТНУЮ ПЛАТУ - всего, тыс. руб.

11.

V. РАСХОДЫ ОРГАНИЗАЦИИ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ РАБОТНИКОВ ЖИЛЬЕМ - всего, тыс. руб.

12.

в том числе:
стоимость жилья, переданного в собственность работникам, тыс. руб.

13.

безвозмездные субсидии, предоставленные работникам на жилищное строительство или приобретение жилья, разница между рыночной стоимостью квартиры, реализованной организацией работнику и суммой, уплаченной работником тыс. руб.

14.

другие расходы, тыс. руб.

15.

VI. РАСХОДЫ ОРГАНИЗАЦИИ НА СОЦИАЛЬНУЮ ЗАЩИТУ РАБОТНИКОВ - всего, тыс. руб.

16.

в том числе:
взносы в государственные социальные внебюджетные фонды, уплачиваемые в составе единого социального налога, взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, тыс. руб.

17.

взносы в негосударственные пенсионные фонды, тыс. руб.

18.

страховые платежи (взносы), уплачиваемые организацией по договорам личного, имущественного и иного добровольного страхования за счет средств организации, тыс. руб.

19.

страховые платежи (взносы), уплачиваемые организацией по договорам добровольного медицинского страхования работников и членов их семей, тыс. руб.

20.

суммы, выплаченные за счет средств организации в возмещение вреда, причиненного работникам увечьем и иным повреждением их здоровья, компенсация работникам морального вреда, тыс. руб.

21.

материальная помощь, предоставленная отдельным работникам по семейным обстоятельствам, на медикаменты, погребение и т. п., тыс. руб.

22.

Затраты на санаторно-курортное лечение работников и членов их семей, тыс. руб.

23.

Затраты на медицинское обслуживание работников - всего, тыс. руб.

24.

в том числе:
Расходы на содержание медпунктов, профилакториев, домов отдыха, находящихся на балансе организации или финансируемых в порядке долевого участия, тыс. руб.

25.

другие расходы, тыс. руб.

26.

VII. РАСХОДЫ НА ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБУЧЕНИЕ - всего, тыс. руб.

27.

в том числе:
на платное обучение своих работников в учебных заведениях, тыс.руб.

28.

расходы на переподготовку кадров, тыс. руб.

29.

расходы по содержанию учебных зданий и помещений, находящихся на балансе организации, или финансируемых ею в порядке долевого участия, тыс. руб.

30.

другие расходы, тыс. руб.

31.

VIII. РАСХОДЫ НА КУЛЬТУРНО-БЫТОВОЕ ОБСЛУЖИВАНИЕ - всего, тыс. руб.

32.

в том числе:
Затраты на спортивно-оздоровительные мероприятия, тыс. руб.

33.

Расходы на содержание спортивных сооружений, тыс. руб.

34.

Затраты на возмещение платы работников за содержание детей в дошкольных и общеобразовательных учреждениях, тыс. руб.

35.

IX. РАСХОДЫ НА РАБОЧУЮ СИЛУ, НЕ ОТНЕСЕННЫЕ К РАНЕЕ ПРИВЕДЕННЫМ ГРУППАМ - всего, тыс. руб.

№

Показатели

2003г.

2004 г.

2005 г.

1.

Израсходовано на мероприятия по охране труда, тыс. руб.

2.

Численность лиц с впервые установленным профессиональным заболеванием, чел.

3.

Количество аварии на рабочих местах

4.

Число человеко-дней временной нетрудоспособности у пострадавших на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более, человеко-дней

5.

Численность пострадавших при несчастных случаях на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более, чел.

6.

в т.ч. численность пострадавших при несчастных случаях на производстве со смертельным исходом, чел

7.

Число человеко-дней болезни работников списочного состава в соответствии с листками временной нетрудоспособности, человеко-дней

8.

Доля рабочих мест аттестованных по условиям охраны труда, %

9.

Количество работников, прошедших обучение по охране труда, чел.

10.

Численность работников, занятых на рабочих местах, прошедших аттестацию по условиям труда, всего, чел.

11.

из них с вредными и (или) опасными условиями труда, чел.

12.

Численность работников, пользующихся установленными гарантиями и компенсациями за работу во вредных и опасных условиях труда, всего, чел.

13.

в т.ч. дополнительным отпуском, чел.

14.

сокращенным рабочим днем, чел.

15.

бесплатным молоком и лечебно-профилактическим питанием, чел.

16.

повышенной оплатой труда, чел.

17.

Организация и проведение предварительных и периодических медицинских осмотров (проводятся в соответствии с требованиями руководящих документов по организации медицинских осмотров, проводятся с нарушением требований, не проводятся). Указать периодичность

*

18.

Затраты на медико-профилактические мероприятия, тыс.руб.

19.

Наличие службы охраны труда (специалиста по охране труда) (да, нет)

20.

Наличие соглашения по охране труда (да, нет)

21.

Наличие в коллективном договоре обязательств работодателя по улучшению условий и охране труда и здоровья работников (нет, да)

22.

Количество работников, занятых в условиях, не отвечающих санитарно-гигиеническим нормам, чел.

23.

Количество работников, занятых тяжелым физическим трудом, чел.

24.

Работающие на оборудовании, не отвечающем требованиям безопасности, чел.

25.

Количество работников и членов их семей, прошедших оздоровление в санаториях, профилакториях, домах отдыха и охваченных спортивно-оздоровительными мероприятиями за счет средств организации, чел.

26.

Доля рабочих мест, где улучшены условия труда, %

27.

Использование системы менеджмента профессионального здоровья и безопасности (да, нет)

№

Показатели

2003г.

2004 г.

2005 г.

1.

Наличие неурегулированных коллективных трудовых споров и (или) нарушений трудового законодательства (нет, да, в пояснительной записке указать какие)

2.

Наличие неурегулированных индивидуальных трудовых споров и (или) нарушений трудового законодательства (нет, да, в пояснительной записке указать какие)

3.

Сведения о результатах контрольно-надзорных мероприятий, проведенных государственной инспекцией труда. Дата последней проверки

4.

Количество выявленных в ходе проверки государственной инспекцией труда нарушений трудового законодательства

5.

Сведения об исполнении работодателем предписаний государственной инспекции труда, выданных в ходе проверки (количество устраненных нарушений трудового законодательства)

6.

Сведения о привлечении должностных лиц к административной ответственности за нарушение законодательства о труде.

7.

Участие в аналогичных отраслевых и региональных конкурсах (указать в каких).

8.

Полученные награды, имеющие отношение к социальной результативности

9.

Опубликование социальной отчетности организации.