Если в соответствии с медицинским заключением работник нуждается в переводе на другую,
более легкую работу, то работодатель обязан предоставить ему такую работу,
руководствуясь указаниями врачей

 Вопрос:

    У нас на предприятии работает сотрудник в должности автомеханика. После перенесенного инфаркта ему дали группу инвалидности и рекомендовали легкий труд.

    Считается ли работа механика легким трудом? Если нет, то какую работу ему можно предложить? Есть ли список профессий легкого труда?

    

 Ответ:

    Официально утвержденного перечня профессий легкого труда нет.
    
    Если в соответствии с медицинским заключением работник нуждается в переводе на другую, более легкую работу, то работодатель обязан предоставить ему такую работу, руководствуясь указаниями врачей. При отсутствии таких указаний следует руководствоваться здравым смыслом. Например, в данном случае, поскольку легкий труд был рекомендован в связи с перенесенным инфарктом, следует предлагать работу, не требующую значительных физических нагрузок. Следует помнить, что такой перевод возможен только с согласия работника. При отказе работника от перевода либо при отсутствии в организации соответствующей работы трудовой договор прекращается в соответствии с пунктом 8 статьи 77 ТК РФ.

Адвокат Скрипелев Вячеслав Борисович,
Адвокатское бюро "Присяжный Поверенный" Санкт-Петербурга
191119, Санкт-Петербург, ул.Марата д.65/20, оф.53
тел.: (812) 315-44-49
e-mail: [email protected]

20 октября 2003 года N Ю4270