Об истребовании задолженностей по заработной плате

 Вопрос:

    
    Администрация в течение пяти месяцев не выплачивает заработную плату работникам. Как можно получить полагающуюся сумму заработной платы?

   

 Ответ:

         
    В соответствии со статьей 96 КЗоТ РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Работник в данном случае имеет право обратиться в комиссию по трудовым спорам, создаваемую в организации, в трехмесячный срок со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права. При отсутствии в организации такой комиссии либо несогласии с ее решением работник может обратиться с иском в судебные органы за защитой своего нарушенного права на получение причитающихся от организации денежных средств.
    
    Обжаловать решение комиссии по трудовым спорам можно в десятидневный срок со дня получения копии решения комиссии.
    
    Работник может обратиться в суд с заявлением как по месту нахождения ответчика, так и по месту жительства истца. Кроме искового заявления в суд должны быть представлены доказательства невыплаты заработной платы: показания свидетелей, документы, подтверждающие размер оплаты труда (трудовой договор, приказы, расчетные книжки и т.п.).
    
    

Л.Степанюк, юрист
"Финансовая газета. Региональный выпуск", N 10 (279), март 2000 года

24 марта 2000 года N Э155