Не допускается увольнение работника по инициативе администрации
в период временной нетрудоспособности
Вопрос:
Я была уволена по статье 33, п.3 КЗоТ РФ в то время, когда находилась на больничном. Правомерны ли действия администрации авиакомпании?
Мною было подано исковое заявление в районный суд г.Екатеринбурга по месту моего проживания. Авиакомпания Люфтганза, являясь иностранной организацией, имеет представительство в г.Москве. В Екатеринбурге находится отделение представительства, которое занимается перевозками, обслуживанием пассажиров, бронированием и продажей авиабилетов. Возникает вопрос о подсудности данного дела. Как в данном случае рассматривается вопрос? Где должно проходить судебное разбирательство?
Ответ:
В соответствии с п.3 ст.33 КЗоТ РФ трудовой договор (контракт), заключенный на неопределенный срок (а также срочный трудовой договор до истечения срока его действия) может быть расторгнут администрацией организации в случае систематического неисполнения работником без уважительных причин обязанностей, возложенных на него трудовым договором или правилами внутреннего трудового распорядка, если к работнику ранее применялись меры дисциплинарного или общественного взыскания. Однако той же ст.33 КЗоТ РФ установлено, что не допускается увольнение работника по инициативе администрации в период временной нетрудоспособности. Конечно же, Вы должны будете представить доказательства своего нахождения на больничном.
Таким образом, действия авиакомпании неправомерны и Вы абсолютно правы, отстаивая свои права в судебном порядке.
Место судебного разбирательства.
Статьей 118 Гражданского процессуального кодекса РСФСР устанавливается подсудность по выбору истца.
В соответствии с частью 11 ст.118 ГПК РСФСР данное дело (о восстановлении трудовых прав) подсудно суду по месту жительства истца.
"Адвокатская фирма "Юринформ-Центр",
специализированная юридическая консультация
Санкт-Петербургской городской коллегии адвокатов
Адрес: Санкт-Петербург, Большой пр. ПС, 31
Ковалева З.Л.,
юрисконсульт НП "Информационно-правовой консорциум ,
Центр правовых услуг
[email protected]
21 ноября 2001 года N Ю1192