Доля заработной платы, выплачиваемая в неденежной форме,
не может превышать 20 процентов от общей суммы заработной платы

 Вопрос:

    На нашем предприятии задерживают выплату зарплаты. Могут ли работники требовать оформления задолженности векселями?

 Ответ:

    В соответствии с ч.2 ст.131 Трудового кодекса Российской Федерации и коллективным договором или трудовым договором по письменному заявлению работника оплата труда может производиться не только в денежной форме, но и в иных формах, не противоречащих законодательству РФ и международным договорам РФ.

    При этом доля заработной платы, выплачиваемая в неденежной форме, не может превышать 20 процентов от общей суммы заработной платы.

ЮК N 46 Московской областной коллегии адвокатов

тел.: (095) 267-47-98
                                                         E-mail: [email protected]

22 июля 2002 года N Ю2131