Адрес документа: http://law.rufox.ru/view/21/901830393.htm

    

 Вопрос:

    
    Просим разъяснить порядок обложения ЕСН выплат иностранным гражданам, работающим в российских организациях, если по условиям трудового договора с работодателем иностранный работник не обладает правом на государственное пенсионное, социальное обеспечение и медицинскую помощь за счет средств соответствующих фондов.
        
    

Министерство финансов Российской Федерации
ДЕПАРТАМЕНТ НАЛОГОВОЙ ПОЛИТИКИ

    
ПИСЬМО

    
от 11 апреля 2002 года N 04-04-04/50

    
    
[Порядок обложения единым социальным налогом выплат иностранным гражданам,
работающим в российских организациях]

    
    Департамент налоговой политики рассмотрел письмо по вопросу применения гл.24 "Единый социальный налог" части второй Налогового кодекса Российской Федерации (далее - Кодекс) и сообщает следующее.
    
    В соответствии с п.2 ст.239 упомянутой главы Кодекса освобождаются от уплаты единого социального налога налогоплательщики-организации, производящие выплаты в пользу иностранных граждан и лиц без гражданства, если такие работники в соответствии с законодательством Российской Федерации, международными договорами или условиями договора с работодателем не обладают правом на государственное пенсионное, социальное обеспечение и медицинскую помощь за счет средств соответствующих государственных социальных внебюджетных фондов.
    
    Упомянутые в указанной статье признаки возможности уплаты организацией-работодателем единого социального налога с сумм заработной платы иностранных граждан должны рассматриваться как логически необходимые и достаточные условия. Необходимым условием является наличие в законодательстве или международных договорах Российской Федерации соответствующих положений, а достаточным - обоюдное желание работодателя и работника реализовать указанные положения в конкретном трудовом договоре.
    
    Таким образом, если условиями трудового договора, заключенного между организацией-работодателем и работником этой организации, который является иностранным гражданином, закреплено положение об отсутствии права данного иностранного работника на пенсионное, социальное обеспечение и медицинскую помощь за счет средств упомянутых фондов, то организация вправе не начислять единый социальный налог на выплаты в пользу данного иностранного работника.
    
    

Руководитель Департамента
налоговой политики
А.И.Иванеев

    
    
    

Текст документа сверен по:
"Бухучет на автотранспортных предприятиях",
N 7, 2002 год