Расчет численности работников
Вопрос:
Как определить среднесписочную численность сотрудников в организации (у предпринимателя), которая работала неполный месяц?
Ответ:
Общее правило подсчета среднесписочной численности работников за месяц записано в пункте 86 Порядка, утвержденного постановлением Госкомстата от 1 декабря 2003 года N 105 (по нашему мнению, этим же документом можно воспользоваться и предпринимателям).
Если отчетный месяц проработан не полностью, тогда применяется порядок, приведенный в пункте 89.8 указанного постановления. В этом случае среднесписочная численность работников за месяц определяется по формуле:
|
Численность работников за все дни работы организации в отчетном месяце |
|
|
|
|
Численность сотрудников за каждый день должна соответствовать данным табеля учета использования рабочего времени.
Численность работников за выходной или праздничный (нерабочий) день принимается равной численности работников за предшествующий рабочий день. При наличии двух или более выходных или праздничных (нерабочих) дней подряд численность работников за каждый из этих дней принимается равной численности работников за рабочий день, предшествовавший этим дням.
Т.А.Киселева,
эксперт
аналитической группы "РАДА"
www.radagroup.ru
13 апреля 2004 года N А2978