Приложение
к распоряжению Комитета
по образованию Санкт-Петербурга
от 14 марта 2006 года N 196-р

ПРИНЯТ
Решением органа самоуправления
образовательного учреждения
дополнительного образования детей

Протокол

Председатель органа самоуправления

УТВЕРЖДЕН

исполнительного органа государственной
власти Санкт-Петербурга, осуществляющего
координацию деятельности
образовательного учреждения

    
    
Устав

(новая редакция)

государственного образовательного учреждения дополнительного
образования детей

(указание N, даты, наименования органа первичной регистрации
учреждения в Санкт-Петербурге)

_______________
    * Вид образовательного учреждения по тексту Устава указывается в соответствии с видами образовательных учреждений, предусмотренными Типовым положением об образовательном учреждении дополнительного образования детей, утвержденным постановлением Правительства РФ.
    
    

I. Общие положения

    
1.1. Государственное образовательное учреждение дополнительного образования детей

    (в дальнейшем именуемое по тексту Устава - ОУ) является некоммерческой организацией - государственным образовательным учреждением.

    Вариант 1 (для вновь создаваемого образовательного учреждения): в дальнейшем именуемое ОУ, создано от имени субъекта Российской Федерации - города федерального значения Санкт-Петербурга на основании акта исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга

    Устав Учреждения, в дальнейшем именуемый Устав, утверждается организационно-распорядительным актом исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга

    Вариант 2 (для реорганизуемых образовательных учреждений): в дальнейшем именуемое ОУ, создано от имени субъекта Российской федерации - города федерального значения Санкт-Петербурга в процессе реорганизации в

на основании акта исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга

    Устав Учреждения, в дальнейшем именуемый Устав, утверждается актом исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга

    Вариант 3 (при утверждении Устава образовательного учреждения в новой редакции): в

    
Вариант 4 (в Устав образовательного учреждения внесены изменения и дополнения):
    

(например: при переименовании образовательного учреждения по результатам государственной аккредитации делается ссылка на соответствующий акт Комитета по образованию).

В дальнейшем по тексту Устава указываются все случаи внесения изменений и дополнений в Устав учреждения.
    

    
Государственное образовательное учреждение дополнительного образования детей

    
    1.2. Учредителем ОУ является субъект Российской Федерации - город федерального значения Санкт-Петербург, в лице исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга - Комитета по образованию (далее по тексту Устава - Учредитель), местонахождение: 190000, Санкт-Петербург, переулок Антоненко, дом 8*.
_______________
    * Указать иного Учредителя, если таковой имеется.
    
    
    ОУ находится в ведении администрации ___________ района Санкт-Петербурга (далее по тексту Устава - Администрация района), местонахождение: ______________.
    
    1.3. Основные цели ОУ*:
_______________
    * Цели и задачи образовательного учреждения формируются в соответствии с его видом, предусмотренным Типовым положением о дополнительном образовании.
    
    
    - обеспечение гарантий права ребенка на дополнительное образование;
    
    - творческое развитие личности и реализация с этой целью программ дополнительного образования в интересах личности ребенка, общества, государства;
    
    - развитие мотивации личности к познанию и творчеству;
    
    - формирование общей культуры личности обучающихся, их адаптация к жизни в обществе;
    
    - воспитание гражданственности и любви к Родине.
    
    1.4. Деятельность ОУ строится на принципах:
    
    - свободного развития личности, ее самоопределения;
    
    - приоритета общественных ценностей;
    
    - обеспечения охраны жизни и здоровья ребенка;
    
    - профессионального самоопределения и творческого развития;
    
    - адаптации к жизни в обществе;
    
    - организации содержательного досуга;
    
    - учета культурно-исторических и национальных традиций;
    
    - общедоступности реализуемых программ.
    
    1.5. Основным предметом деятельности ОУ является*:
_______________
    * В зависимости от вида перечень образовательных программ может быть дополнен с учетом требований, предусмотренных Типовым положением о дополнительном образовании детей. Перечень направленностей указывается в соответствии с приложением к письму Минобразования РФ от 24.03.1997 N 12.
    
    

    - реализация образовательных программ дополнительного образования детей по различным направленностям, допускается изменение количества направленностей в рамках статуса ОУ;
         - реализация досуговых программ для всех возрастных категорий обучающихся;
    
    - организация методической деятельности (работы), направленной на оказание помощи педагогическим кадрам образовательных учреждений района, педагогам дополнительного образования, повышение их педагогического мастерства.
    
    1.6. ОУ является юридическим лицом и приобретает право на ведение уставной финансово-хозяйственной деятельности, направленной на осуществление образовательного процесса, досуговой деятельности и методической работы с момента его регистрации в органе государственной регистрации юридических лиц Санкт-Петербурга.
    
    1.7. ОУ осуществляет ведение бухгалтерского учета и представляет информацию о своей деятельности органам государственной статистики и налоговым органам, Учредителю, Администрации района и иным лицам в соответствии с законодательством Российской Федерации.
    
    ОУ обладает обособленным имуществом и отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами.
    
    При недостаточности у ОУ средств ответственность по его обязательствам несет собственник соответствующего имущества.
    
    ОУ имеет печать установленного образца, штамп и бланки со своим полным и сокращенным наименованием.
    
    ОУ имеет лицевой счет в органах казначейства, от своего имени приобретает и осуществляет имущественные и неимущественные права, выступает истцом и ответчиком в суде (в том числе в арбитражном суде).
    
    Учредитель (Администрация района) несет ответственность по обязательствам ОУ в случаях и пределах, установленных гражданским законодательством. ОУ не несет ответственности по обязательствам Учредителя (Администрации района) и созданных им юридических лиц.
    
    Отношения между Учредителем (Администрацией района) и ОУ определяются договором, заключенным между ними в соответствии с законодательством Российской Федерации.
    
    Отношения между ОУ и обучающимися, их родителями (законными представителями) регулируются в соответствии с Уставом ОУ, действующим законодательством.
    

    1.8. ОУ приобретает право на образовательную деятельность и льготы, предусмотренные законодательством Российской Федерации, с момента выдачи ему лицензии на осуществление образовательной деятельности.
    
    ОУ проходит аттестацию и государственную аккредитацию в соответствии с Законом Российской Федерации "Об образовании" и другими нормативными правовыми актами РФ. Свидетельство о государственной аккредитации, выдаваемое образовательному учреждению, подтверждает его государственный статус (тип, вид и категорию), определяемый в соответствии с уровнем и направленностью реализуемых им образовательных программ.
    
    ОУ самостоятельно в осуществлении образовательного процесса, подборе и расстановке кадров, научно-методической, финансовой и хозяйственной деятельности в пределах, определенных законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.
    
    1.10*. ОУ в своей деятельности руководствуется: Конституцией Российской Федерации, Гражданским кодексом РФ, Бюджетным кодексом РФ, Налоговым кодексом РФ, Трудовым кодексом РФ, Законом Российской Федерации "Об образовании" и другими федеральными законами, указами Президента РФ, постановлениями и распоряжениями Правительства РФ; Типовым положением об образовательном учреждении дополнительного образования детей (утвержденным постановлением Правительства РФ от 07.03.1995 N 233); иными федеральными нормативными актами, Уставом Санкт-Петербурга, законодательными и нормативными актами Санкт-Петербурга и органов управления образованием всех уровней, а также настоящим Уставом, договором о взаимоотношениях ОУ с Учредителем (Администрацией района) и локальными актами ОУ.
_______________
    * Здесь и далее нумерация соответствует оригиналу. - Примечание .
    
    
    1.11. ОУ имеет право создавать структурные подразделения, а также открывать филиалы и отделения, по предварительному согласованию с Учредителем (Администрацией района)*.
_______________
    * При создании в Образовательном учреждении структурного(ых) подразделения(ий), филиала(ов), отделения(ий) необходимо включить его (их) в п.1.2 Устава, с указанием его (их) наименования, местонахождения, реализуемых целей, задач, образовательных программ, организации образовательного процесса и локального акта, на основании которого осуществляется его (их) деятельность.
    
    

    1.12. ОУ вправе входить в союзы и иные объединения с участием юридических лиц по предварительному согласованию с Учредителем (Администрацией района).
    
    1.13. Организация питания обучающихся в ОУ осуществляется Образовательным учреждением в специально отведенном помещении самостоятельно или совместно с предприятием общественного питания на договорной основе при наличии условий и соответствующих средств.
    
    1.14. Медицинское обслуживание в ОУ обеспечивается

II. Образовательный процесс

    
    2.1. Основной уставной деятельностью ОУ является:
    
    - реализация образовательных программ дополнительного образования детей для обучающихся, а также оказание дополнительных образовательных услуг различным категориям населения;
    
    - реализация досуговых программ для всех возрастных категорий обучающихся при взаимодействии с различными образовательными учреждениями, учреждениями культуры, общественными организациями и другими организациями;
    
    - организация методической работы, направленной на совершенствование образовательных программ дополнительного образования детей, содержания, форм и методов работы объединений, повышение педагогического мастерства работников ОУ и образовательных учреждений района, оказание помощи педагогическим коллективам других ОУ, а также детским и юношеским общественным объединениям и организациям по договорам с ними;
    
    - реализация образовательных программ различных тематических направленностей, комплексных, интегрированных, самостоятельно разработанных, утвержденных педагогическим (методическим) советом ОУ.
    
    2.2. ОУ самостоятельно разрабатывает программу своей деятельности с учетом запросов детей, потребностей семьи, образовательных учреждений, детских и юношеских общественных объединений и организаций, особенностей социально-экономического развития региона и национально-культурных традиций.
    
    Педагогический коллектив ОУ несет ответственность за выбор образовательных программ, принятых к реализации.
    
    2.3. Деятельность обучающихся в ОУ осуществляется в одновозрастных и разновозрастных объединениях по интересам (кружок, секция, группа, клуб, студия, команда, театр, ансамбль и др.). Далее именуются - объединения. Объединение создается как на учебный год, так и на более короткие сроки. Объединения ОУ могут иметь свое название, отражающее их специфику или направленность деятельности.
    
    Каждый обучающийся может заниматься в нескольких объединениях, менять их в течение учебного года.
    
    Объединения первого года обучения комплектуются к 10 сентября текущего года*.
_______________
    * Для ОУ физкультурно-спортивной направленности (далее - ОУ ФСН) до 1 октября.
    
    

    2.4. ОУ имеет право ежегодно (до начала учебного года) изменять перечень принятых к реализации образовательных программ дополнительного образования детей.
    
    2.5. Организация образовательного процесса, продолжительность и сроки обучения в коллективах ОУ регламентируются образовательными программами дополнительного образования детей, учебными планами, расписанием занятий. Учебно-производственный план разрабатывается ОУ самостоятельно, согласовывается с Учредителем (Администрацией района)*.
_______________
    * Для всех видов ОУ дополнительного образования детей.
    
    
    2.6. Численный состав (наполняемость) объединения определяется образовательной программой дополнительного образования детей, характером деятельности, возрастом обучающихся, условиями работы. Занятия могут проходить как со всем составом объединения, так и по группам и, в отдельных случаях, индивидуально. В ряде объединений могут проводиться сводные, разводные, групповые занятия, независимо от года обучения.
    
    2.7. Обучение в ОУ осуществляется на русском языке.
    
    2.8. Прием в объединения ОУ производится ежегодно с 1 по 10 сентября*. Принимаются дети, как правило, до 18 лет**. В платных образовательных группах возраст не ограничивается нижним и верхним пределом, а зависит от конкретной программы. Перевод на последующий год обучения производится при условии выполнения обучающимися образовательной программы.
_______________
    * Для ОУ ФСН до 1 октября.
    
    ** Для ОУ ФСН в зависимости от вида спорта на основании типового положения о ДЮСШ, СДЮШОР до 23 лет.
    
    
    2.9. Зачисление детей в объединения ОУ осуществляется на основании добровольного волеизъявления детей или их родителей (законных представителей).
    
    2.10. Зачисление производится, с учетом специфики детского объединения и особенностей программы, в порядке, определяемом соответствующими Правилами приема, перевода и отчисления, утверждаемыми директором. При приеме в спортивные, спортивно-технические, туристские, хореографические и другие объединения необходимо медицинское заключение о состоянии здоровья обучающихся*.
_______________
    * В соответствии с положением, утвержденным директором образовательного учреждения "О порядке приема обучающихся".
    
    

    При приеме на платной основе заключается договор между ОУ и родителем (законным представителем), подписание которого является обязательным для обеих сторон. Указанный договор содержит взаимные права и обязанности, возникающие в процессе обучения и воспитания.
    
    2.11. Администрация ОУ при приеме детей обязана ознакомить родителей (законных представителей) с Уставом ОУ, свидетельством о государственной аккредитации и лицензией и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса.
    
    Родителям (законным представителям) несовершеннолетних обучающихся ОУ обеспечивает возможность ознакомления с ходом и содержанием образовательного процесса.
    
    2.12. В объединениях, в соответствии с программами дополнительного образования детей, самостоятельно определяются формы предъявления результативности (промежуточные, итоговые).
    
    2.13. Режим функционирования ОУ устанавливается на основе требований санитарных норм, Типового положения, рекомендаций Учредителя, производственного (учебного) плана ОУ и Правилам внутреннего трудового распорядка ОУ.
    
    2.14. Учебный год в ОУ начинается 1 сентября, заканчивается 25 мая текущего года. ОУ работает с 9 до 21 часа ежедневно. В воскресные и праздничные дни ОУ работает в соответствии с расписанием занятий и планом мероприятий ОУ, в рамках действующего трудового законодательства РФ. Режим работы ОУ с 25 мая по 31 августа определяется администрацией ОУ*.
_______________
    * Для спортивно-технической, физкультурно-спортивной, туристско-краеведческой направленности и ОУ ФСН организация летней оздоровительной кампании является продолжением учебно-тренировочного процесса.
    
    
    2.15. Количество учебных групп, численный состав каждого объединения, количество часов занятий в неделю регламентируются учебно-производственным планом ОУ из расчета норм бюджетного финансирования.
    
    2.16. Продолжительность занятий определяется образовательной программой в соответствии с возрастными и психолого-педагогическими особенностями обучающихся и нормами СанПиН.
    
    2.17. В работе объединений совместно с детьми могут участвовать родители (законные представители) без включения их в основной состав объединения при наличии условий и согласия руководителя объединения.
    

    2.18. Объединения ОУ работают по расписанию, составленному с учетом наиболее благоприятного режима труда и отдыха обучающихся, их возрастных особенностей, установленных санитарно-гигиенических норм, с учетом рациональной загрузки кабинетов. Расписание утверждается администрацией ОУ.
    
    2.19. Продолжительность занятий исчисляется в академических часах, при проведении занятий с детьми 6-летнего возраста продолжительность академического часа может сокращаться до 35 минут. В зависимости от особенностей ряда объединений занятия могут проходить без перерывов.
    
    2.20. ОУ организует работу в течение всего календарного года. В каникулярное время, праздничные и выходные дни ОУ работает по специальному расписанию и плану. Допускается работа с переменным составом обучающихся, объединение групп, уменьшение их численного состава, перенос занятий на утреннее время, выезды групп детей на соревнования, конкурсы, концерты, экскурсии, творческие встречи на основании приказа руководителя ОУ.
    
    2.21. ОУ организует свою деятельность как в здании ОУ, так и в помещениях других образовательных учреждений и организаций в рамках действующего законодательства.
    
    2.22. ОУ совместно с другими образовательными учреждениями может осуществлять предпрофильную и профильную подготовку обучающихся, проводить экзамены по выбору (по согласованию с Учредителем).
    
    2.23. ОУ может по согласованию с другими образовательными учреждениями осуществлять производственную практику обучающихся.
    
    2.24. Дисциплина в ОУ поддерживается на основе уважения человеческого достоинства обучающихся педагогов, персонала. Применение методов физического и психического насилия по отношению к обучающимся не допускается.
    
    2.25. Обучающиеся ОУ могут быть отчислены из ОУ в следующих случаях:
    
    - за систематическое нарушение правил внутреннего трудового распорядка;
    
    - за совершение противоправных действий, грубые неоднократные нарушения Устава;
    
    - при наличии медицинского заключения, препятствующего обучению.
    
    Решение об отчислении принимает органом самоуправления ОУ в присутствии обучающегося, воспитанника и его родителей (законных представителей). Решение оформляется приказом директора ОУ.
    
    2.26. ОУ несет в установленном законодательством РФ порядке ответственность за:
    
    - реализацию в полном объеме образовательных программ в соответствии с производственным планом и расписанием;
    
    - качество образования своих обучающихся во время образовательного процесса;
    
    - нарушение прав и свобод обучающихся и работников ОУ;
    
    - получение обучающимися качественного дополнительного образования.
    
    2.27. Массовые мероприятия внутри ОУ и с другими образовательными учреждениями района осуществляются в рамках досуговой программы, в которую входят мероприятия различных форм.
    
    Содержание мероприятий соответствует психологическим особенностям возраста обучающихся и педагогической целесообразности.
    
    ОУ имеет право самостоятельно определять тематику массовых мероприятий, программы досуговой деятельности.
    
    Интенсивность массовых мероприятий определяется возможностями ОУ и спросом на данную деятельность (ежемесячные планы проведения мероприятий утверждаются администрацией ОУ).
    
    ОУ несет ответственность за безопасность обучающихся во время проведения массовых мероприятий.
    
    Участие обучающихся в праздниках, конкурсах, экскурсиях, выставках, соревнованиях регламентировано образовательными программами и перспективным планом ОУ.
    
    2.28. Методическая служба ОУ:
    
    - осуществляет методическое обеспечение деятельности педагогов и специалистов дополнительного образования ОУ и педагогических кадров других образовательных учреждений района (по заказу Учредителя);
    
    - организует и обеспечивает инновационную деятельность в ОУ;
    
    - принимает участие в реализации городских проектов и программ;
    
    - поддерживает деятельность детских общественных объединений;
    
    - разрабатывает и апробирует различные модели образования и воспитания, реализуемые в ОУ и образовательных учреждениях района;
    
    - организует деятельность методического кабинета;
    
    - совместно с Научно-методическим центром занимается вопросами повышения квалификации специалистов дополнительного образования детей.
    
    Методическая служба ОУ координирует деятельность педагогов дополнительного образования детей образовательных учреждений района, проводит обучение педагогических кадров, организует педагогические смотры, конкурсы, соревнования, фестивали и др.
    
    В ОУ осуществляется издательская деятельность: обобщение и распространение опыта, издание информационно-методической, рекламной и др. продукции.
    
    Для координации деятельности методической службы в ОУ создается методический совет.
    
    

III. Права и обязанности участников образовательного процесса

    
    3.1. К участникам образовательного процесса относятся:
    
    - обучающиеся;
    
    - родители (законные представители) обучающихся;
    
    - педагогический персонал.
    
    3.2. К основным правам обучающихся относятся:
    
    - получение бесплатного дополнительного образования;
    
    - выбор образовательной программы в соответствии со своими способностями, потребностями и возможностями ОУ, условиями ОУ;
    
    - обучение по индивидуальным учебным планам в объединениях с индивидуальным обучением;
    
    - получение дополнительных (в том числе платных) образовательных услуг;
    
    - перевод в другое учреждение дополнительного образования в случае прекращения деятельности ОУ;
    
    - перевод в течение учебного года в другое образовательное учреждение дополнительного образования детей, реализующее образовательные программы соответствующей направленности;
    
    - уважение человеческого достоинства;
    
    - свобода совести и информации;
    
    - свободное выражение собственных взглядов и убеждений;
    
    - возможность свободного перехода из объединения в объединение ОУ в течение учебного года;
    
    - свободное посещение мероприятий, не предусмотренных учебным планом;
    
    - участие в управлении ОУ в форме, определяемой Уставом ОУ.
    
    3.3. К основным обязанностям обучающихся относятся:
    
    - выполнение требований настоящего Устава, правил внутреннего распорядка ОУ для обучающихся;
    
    - уважение чести и достоинства обучающихся и персонала ОУ;
    
    - бережное отношение к имуществу ОУ.
    
    3.4. К правам родителей (законных представителей) обучающихся относятся:
    
    - защита законных прав и интересов обучающихся;
    
    - принятие участия в управлении ОУ;
    
    - знакомство с ходом и содержанием образовательного процесса и успехами обучающихся;
    
    - выбор формы обучения, образовательной программы для обучающегося, воспитанника в соответствии с условиями, имеющимися в ОУ.
    
    3.5. К основным обязанностям родителей (законных представителей) обучающихся относятся:
    
    - обязанности родителей как первых педагогов;
    
    - воспитание и обеспечение получения детьми дополнительного образования;
    
    - выполнение Устава ОУ.
    
    3.6. К основным правам педагогических работников относятся:
    
    - участие в управлении ОУ;
    
    - защита профессиональной чести и достоинства;
    
    - педагогически обоснованная свобода выбора и использование методик обучения и воспитания, учебных пособий и материалов, методов оценки знаний;
    
    - повышение квалификации;
    
    - сокращенная рабочая неделя, удлиненный оплачиваемый отпуск, пенсия за выслугу лет, социальные гарантии и льготы в порядке, установленном законодательством РФ;
    
    - аттестация на добровольной основе на соответствующую квалификационную категорию;
    
    - получение пенсии за выслугу лет до достижения ими пенсионного возраста;
    
    - длительный отпуск сроком до одного года не реже чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы в порядке, определенном Учредителем;
    
    - другие дополнительные льготы и права, предусмотренные законодательством РФ.
    
    3.7. К основным обязанностям педагогических работников относятся:
    
    - выполнение настоящего Устава ОУ, правил внутреннего распорядка;
    
    - выполнение условий трудового договора, должностных и функциональных обязанностей.
    
    

IV. Финансирование и хозяйственная деятельность, имущество

    
    4.1. Финансирование ОУ осуществляется на основе нормативов субъекта РФ - города федерального значения Санкт-Петербурга, определяемых по типу и виду, категории ОУ, в том числе контингента ОУ, в соответствии с действующим законодательством.
    
    4.2. В целях обеспечения деятельности ОУ в соответствии с Уставом имущество закреплено за ОУ на праве оперативного управления. Имущество, закрепленное за ОУ, является государственной собственностью субъекта РФ Санкт-Петербурга.
    
    Земельный участок закрепляется за ОУ в бессрочное бесплатное пользование. При невозможности оформления имущества в оперативное управление имущество ОУ закрепляется на ином вещном праве в порядке, установленном действующем законодательством.
    
    ОУ владеет, пользуется и распоряжается имуществом, закрепленным за ним на праве оперативного управления, в пределах, установленных законом, в соответствии с уставными целями деятельности, заданиями Учредителя (Администрации района) и назначением имущества.
    
    4.3. При осуществлении оперативного управления имуществом ОУ обязано:
    
    - эффективно использовать имущество, закрепленное за ним на праве оперативного управления;
    
    - обеспечивать сохранность и использование имущества, закрепленного за ОУ на праве оперативного управления, строго по целевому назначению;
    
    - не допускать ухудшения технического состояния закрепленного на праве оперативного управления имущества (это требование не распространяется на ухудшения, связанные с нормативным износом этого имущества в процессе эксплуатации);
    
    - осуществлять капитальный, по согласованию с собственником, и текущий ремонт закрепленного на праве оперативного управления имущества, с возможным его улучшением в пределах выделенного финансирования;
    
    - осуществлять амортизацию и восстановление изнашиваемой части имущества, закрепленного за ОУ на праве оперативного управления.
    
    При этом имущество, вновь приобретенное взамен списанного (в том числе в связи с износом), включается в состав имущества, закрепленного за ОУ на праве оперативного управления, на основании сметы расходов. Списанное имущество (в том числе в связи с износом) исключается из состава имущества, закрепленного за ОУ на праве оперативного управления, на основании акта списания. Включение и исключение из состава имущества, закрепленного за ОУ на праве оперативного управления, оформляется в порядке, установленном действующим законодательством.
    
    ОУ несет ответственность перед Учредителем (Администрацией района) за сохранность и эффективное использование закрепленной за ОУ собственности. Контроль деятельности ОУ в этой части осуществляется Учредителем (Администрацией района).
    
    4.4. ОУ в праве выступать в качестве арендатора и арендодателя имущества в соответствии с нормами действующего законодательства.
    
    4.4.1. Сдача в аренду:
    
    - движимого имущества ОУ (оборудования, инвентаря и иного), закрепленного за ним на праве оперативного управления, - с согласия Учредителя (Администрации района), при наличии закрепленного арендного договора;
    
    - недвижимого имущества ОУ (здания, помещений), закрепленного за ним на праве оперативного управления, - в порядке, установленном действующим законодательством, с согласия Учредителя (Администрации района) (при этом сумма арендной платы не должна быть меньше суммы, определяемой в соответствии с Законом Санкт-Петербурга "О методике определения арендной платы за объекты нежилого фонда, арендодателем которых является Санкт-Петербург" от 14.07.2004 N 387-58) с оформлением соответствующего договора.
    
    4.5. Изъятие и (или) отчуждение имущества, закрепленного за ОУ на праве оперативного управления, производится в порядке и на условиях, которые установлены законодательством РФ.
    
    4.6. ОУ запрещено заключение сделок, возможными последствиями которых является отчуждение или обременение имущества (за исключением сделок, перечисленных в п.4.4), закрепленного за ОУ, или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных ОУ Учредителем (Администрацией района). Такие сделки и договорные отношения являются недействительными с момента их заключения.
    
    4.7. Финансовые и материальные средства ОУ, закрепленные за ним Учредителем (Администрацией района), используются им в соответствии с Уставом ОУ и изъятию не подлежат, если иное не предусмотрено законодательством РФ.
    
    4.8. ОУ в праве привлекать в порядке, установленном законодательством РФ, дополнительные финансовые средства, за счет предоставления платных образовательных услуг и иных предусмотренных Уставом ОУ услуг, а также за счет добровольных пожертвований и целевых взносов физических и (или) юридических лиц, в том числе иностранных граждан и (или) иностранных юридических лиц. Привлечение ОУ дополнительных средств не влечет за собой снижения нормативов и (или) абсолютных размеров его финансирования Учредителем.
    
    4.9. ОУ в соответствии со статьей 47 Закона РФ "Об образовании" и нормами гражданского законодательства вправе (при наличии соответствующих лицензий) осуществлять предпринимательскую и иную приносящую доход деятельность, в том числе совместно с другими юридическими лицами, способствующую решению уставных задач, и распоряжаться доходами от этой деятельности.
    
    К предпринимательской деятельности ОУ относятся:
    
    - торговля покупными товарами, оборудованием, приобретенным на внебюджетные средства;
    
    - оказание посреднических услуг;
    
    - долевое участие внебюджетными средствами в деятельности других учреждений (в том числе образовательных) и организаций;
    
    - приобретение на внебюджетные средства акций, облигаций, иных ценных бумаг и получение доходов (дивидендов, процентов) по ним;
    
    - ведение на внебюджетные средства иных внереализационных операций, приносящих доход, непосредственно не связанных с собственным производством предусмотренных уставом продукции, работ, услуг и с их реализацией.
    
    4.10. При осуществлении предпринимательской и иной приносящей доход деятельности ОУ подпадает под действие законодательства в сфере предпринимательской деятельности.
    
    4.11. ОУ вправе оказывать населению, предприятиям, учреждениям и организациям платные дополнительные образовательные услуги, детям в возрасте от 1,5 лет (в том числе совместно с родителями) по образовательным программам дополнительного образования детей, преподавание специальных курсов и циклов дисциплин, репетиторство, индивидуальные занятия с обучающимися и другие услуги.
    
    Платные услуги предоставляются в соответствии с действующим законодательством.
    
    Порядок предоставления платных образовательных услуг определяется договором, заключаемым между ОУ и потребителем данных услуг в обязательном порядке, в соответствии с действующим законодательством РФ.
    
    Отказ потребителя от предлагаемых платных образовательных услуг не может быть причиной уменьшения объема предоставляемых ему ОУ основных образовательных услуг.
    
    Доход от указанной деятельности используется ОУ в соответствии и уставными целями.
    
    Платные дополнительные образовательные услуги не могут быть оказаны ОУ вместо образовательной деятельности, финансируемой за счет средств бюджета. В противном случае средства, заработанные посредством такой деятельности, изымаются Учредителем (уполномоченным органом).
    
    4.12. Имущество, приобретенное ОУ за счет доходов от самостоятельной хозяйственной деятельности, не подлежит изъятию и (или) отчуждению в любой форме, за исключением случаев, предусмотренных действующим законодательством.
    
    4.13. ОУ использует денежные средства и имущество в порядке, установленном действующим бюджетным законодательством.
    
    4.14. ОУ отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами. При недостаточности у ОУ средств ответственность по его обязательствам несет собственник имущества, закрепленного за ОУ, в порядке, определяемом законом.
    
    4.15. Учредитель (уполномоченный орган) вправе, до решения суда, приостановить самостоятельную финансово-хозяйственную деятельность ОУ, приносящую доход, если она идет в ущерб образовательной деятельности ОУ.
    

V. Управление Образовательным учреждением

    
    5.1. Управление Образовательным учреждением осуществляется в соответствии с действующим законодательством и настоящим Уставом. Управление Образовательным учреждением строится на принципах единоначалия и самоуправления.
    
    Формами самоуправления Образовательного учреждения являются: общее собрание работников Образовательного учреждения (далее по тексту Устава - Общее собрание) и совет Образовательного учреждения (далее по тексту Устава - Совет).
    
    5.2. Орган самоуправления создается и действует в соответствии с действующим Уставом и Положением об этом органе, разрабатываемым и утверждаемым в установленном Уставом порядке*.
_______________
    * В соответствии с частью 2 статьи 35 Закона РФ "Об образовании" в Образовательном учреждении возможно создание иных органов самоуправления Образовательного учреждения: Родительского комитета, Попечительского совета, Педагогического совета и иных. Порядок выборов, компетенция органа самоуправления, его структура, порядок принятия решений в любом случае должны быть определены в Уставе. Ниже в качестве основного текста предложены положения, регламентирующие функционирование в Образовательном учреждении Совета Образовательного учреждения, а курсивом и более мелким шрифтом даны положения, регламентирующие функционирование Педагогического совета Образовательного учреждения. В зависимости от конкретных условий и действующего органа самоуправления в текст Устава вносятся положения о Совете Образовательного учреждения или о Педагогическом совете Образовательного учреждения.
    
    
    5.3. К компетенции Общего собрания работников Образовательного учреждения относится:
    
    - рассмотрение и одобрение проекта новой редакции Устава Образовательного учреждения, проектов изменений и дополнений, вносимых в Устав;
    
    - обсуждение проектов локальных актов Образовательного учреждения;
    
    - рассмотрение и обсуждение вопросов стратегии развития Образовательного учреждения;
    
    - рассмотрение и обсуждение вопросов материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса;
    
    - заслушивание отчетов администрации и органов самоуправления Образовательного учреждения по вопросам их деятельности;
    

    - рассмотрение иных вопросов деятельности Образовательного учреждения, вынесенных на рассмотрение руководителем Образовательного учреждения, его органом самоуправления.
    
    5.4. В заседании Общего собрания работников Образовательного учреждения могут принимать участие все работники Образовательного учреждения. Общее собрание собирается руководителем Образовательного учреждения не реже одного раза в четыре месяца. Общее собрание считается собранным, если на его заседании присутствует 50% и более от числа работников Образовательного учреждения. На заседании Общего собрания избирается председатель и секретарь собрания.
    
    Решения на Общем собрании принимаются большинством голосов от числа присутствующих членов Общего собрания.
    
    5.5. Совет Образовательного учреждения выбирается на собрании трудового коллектива в количестве 8 человек сроком на один год. Совет собирается не реже одного раза в три месяца. Совет считается собранным, если на его заседании присутствует не менее 6 членов Совета. Руководитель Образовательным учреждением является членом Совета по должности, его председателем.
    
    Решения на Совете принимаются большинством голосов присутствующих членов Совета. Председатель имеет право решающего голоса при равенстве голосов в Совете. О решениях, принятых Советом, ставятся в известность все участники образовательного процесса.
    
    В состав Совета в качестве члена Совета может входить представитель родителей обучающихся, воспитанников Образовательного учреждения (в дальнейшем по тексту - Представитель родителей). Представитель родителей избирается на общем собрании родителей обучающихся, воспитанников Образовательного учреждения сроком на 1 год. В случае неизбрания Представителя родителей Совет проводит свою работу без его участия*.
_______________
    * Возможны иные варианты избрания Представителя родителей. Например, Представитель родителей избирается Родительским комитетом из числа членов Родительского комитета сроком на 1 год.
    
    
    5.6. К компетенции Совета Образовательного учреждения относится решение следующих вопросов:
    
    - рассмотрение и принятие решения по вопросам материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса;
    

    - привлечение для своей уставной деятельности дополнительных источников финансирования и материальных средств, включая использование банковского кредита, если данный вопрос не находится в компетенции иных органов самоуправления Образовательного учреждения;
    
    - утверждение и предоставление Учредителю и общественности ежегодного отчета о поступлении и расходовании внебюджетных средств;
    
    - организация и совершенствование методического обеспечения образовательного процесса;
    
    - разработка и принятие образовательных программ и учебных планов;
    
    - разработка и принятие Устава Образовательного учреждения и внесение в него изменений и дополнений;
    
    - разработка и принятие Правил внутреннего трудового распорядка Образовательного учреждения и иных локальных актов;
    
    - самостоятельное осуществление образовательного процесса в соответствии с настоящим Уставом, полученной лицензией, свидетельством о государственной аккредитации и Законом РФ "Об образовании";
    
    - контроль за своевременностью предоставления отдельным категориям обучающихся, воспитанников дополнительных льгот и видов материального обеспечения, предусмотренных законодательством РФ и иными нормативными актами;
    
    - контроль за работой подразделений общественного питания и медицинских учреждений в целях охраны и укрепления здоровья детей и работников Образовательного учреждения;
    
    - содействие деятельности педагогических организаций и методических объединений;
    
    - осуществление текущего контроля успеваемости и промежуточной и государственной (итоговой) аттестации обучающихся в соответствии с настоящим Уставом и Законом РФ "Об образовании";
    
    - регулирование в Образовательном учреждении деятельности общественных (в том числе молодежных) организаций, разрешенных законом;
    
    - иные функции, вытекающие из целей, задач и содержания уставной деятельности Образовательного учреждения*.
_______________
    * Перечень вопросов, рассмотрение которых отнесено к компетенции Совета, может быть изменен, исходя из наличия иных органов самоуправления Образовательного учреждения и определения их компетенции в Уставе.
        
         
    (Вместо п.5.5-5.8, если в Образовательном учреждении действует Педагогический совет, предлагаем следующие положения, регламентирующие функционирование Педагогического совета Образовательного учреждения:
    
    5.5. В Образовательном учреждении создается и действует в качестве органа самоуправления Педагогический совет Образовательного учреждения (далее - Педагогический Совет). В Педагогический Совет входят все педагогические работники, состоящие в трудовых отношениях с Образовательным учреждением (в том числе работающие по совместительству и на условиях почасовой оплаты). В Педагогический Совет также входят следующие работники Образовательного учреждения: руководитель, все его заместители.
    
    Граждане, выполняющие работу на основе гражданско-правовых договоров, заключенных с Образовательным учреждением, не являются членами Педагогического Совета, однако могут присутствовать на его заседаниях.
    
    Педагогический Совет принимает решения открытым голосованием. Решение Педагогического Совета считается принятым, если за него подано большинство голосов присутствующих членов Педагогического Совета.
    
    Педагогический Совет в целях организации своей деятельности избирает секретаря, который ведет протоколы заседаний. Председателем Педагогического Совета является руководитель Образовательного учреждения.
    
    5.6. Педагогический Совет собирается на свои заседания не реже одного раза в четыре месяца. Педагогический Совет считается собранным, если на его заседании присутствуют более 50% от общего числа членов Педагогического Совета.
    
    Педагогический Совет собирается на свои заседания его председателем. Педагогический Совет может быть собран по инициативе его председателя, по решению Совета Образовательного учреждения, по инициативе двух третей членов Педагогического Совета.
    
    На заседаниях Педагогического Совета могут присутствовать:
    
    - работники Образовательного учреждения, не являющиеся членами Педагогического Совета;
    
    - граждане, выполняющие работу на основе гражданско-правовых договоров, заключенных с Образовательным учреждением;
    
    - родители (законные представители) воспитанников, при наличии согласия Педагогического Совета.
    
    5.7. К компетенции Педагогического Совета Образовательного учреждения относится решение следующих вопросов:
    
    - рассмотрение и обсуждение вопросов материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса;
    
    - привлечение для своей уставной деятельности дополнительных источников финансирования и материальных средств, включая использование банковского кредита, если данный вопрос не находится в компетенции иных органов самоуправления Образовательного учреждения;
    
    - утверждение и предоставление Учредителю и общественности ежегодного отчета о поступлении и расходовании внебюджетных средств;
    
    - организация и совершенствование методического обеспечения образовательного процесса;
    
    - разработка и принятие образовательных программ и учебных планов;
    
    - разработка и принятие Устава Образовательного учреждения и внесение в него изменений и дополнений;
    
    - разработка и принятие Правил внутреннего трудового распорядка Образовательного учреждения и иных локальных актов;
    
    - самостоятельное осуществление образовательного npoгрecca в соответствии с настоящим Уставом, полученной лицензией, свидетельством о государственной аккредитации и Законом РФ "Об образовании";
    
    - контроль за своевременностью предоставления отдельным категориям воспитанников дополнительных льгот и видов материального обеспечения, предусмотренных законодательством РФ и иными нормативными актами;
    
    - осуществление текущего контроля успеваемости, промежуточной и государственной (итоговой) аттестации обучающихся;
    
    - контроль за работой подразделений общественного питания и медицинских учреждений в целях охраны и укрепления здоровья детей и работников Образовательного учреждения;
    
    - содействие деятельности педагогических организаций и методических объединений.
    
    5.8. Попечительский совет Образовательного учреждения (далее именуется - Попечительский совет) является в соответствии с пунктом 2 статьи 35 Закона Российской Федерации "Об образовании" формой самоуправления Образовательного учреждения. Порядок выборов и компетенция Попечительского совета определяются Уставом Образовательного учреждения.
    
    2. В состав Попечительского совета могут входить участники образовательного процесса и иные лица, заинтересованные в совершенствовании деятельности и развитии Образовательного учреждения.
    
    3. Осуществление членами Попечительского совета своих функций производится на безвозмездной основе.
    
    4. Попечительский совет:
    
    1) содействует привлечению внебюджетных средств для обеспечения деятельности и развития общеобразовательного учреждения;
    
    2) содействует организации и улучшению условий труда педагогических и других работников общеобразовательного учреждения;
    
    3) содействует организации конкурсов, соревнований и других массовых внешкольных мероприятий общеобразовательного учреждения;
    
    4) содействует совершенствованию материально-технической базы общеобразовательного учреждения, благоустройству его помещений и территории;
    
    5) рассматривает другие вопросы, отнесенные к компетенции Попечительского совета Уставом Общеобразовательного учреждения.)
    
    5.9. К исключительной компетенции Комитета по образованию относится:
    
    - утверждение (согласование) Устава, изменений и дополнений, вносимых в Устав ОУ;
    
    - получение информации о деятельности ОУ;
    
    - согласование кандидатуры директора ОУ;
    
    - иные функции контроля как отраслевого органа управлением образованием.
    
    5.10. К компетенции Администрации _______ района Санкт-Петербурга, относится:
    
    - финансирование деятельности ОУ в соответствии с действующими нормативами для данного типа и вида учреждения;
    
    - создание необходимых условий для осуществления ОУ оперативного управления имуществом;
    
    - согласование и контроль условий аренды здания, помещений и иного имущества ОУ;
    
    - выдача актов экспертной оценки (в соответствии с пп.2, 4 ст.13 Закона РФ "Об основных гарантиях прав ребенка в РФ" N 124 ФЗ);
    
    - согласование использования ОУ закрепленного на праве оперативного управления имущества для оказания платных дополнительных образовательных услуг, предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;
    
    - заслушивать отчет администрации ОУ по вопросам, относящимся к его деятельности, в том числе о поступлении и расходовании финансовых средств, содержании и использовании имущества;
    
    - приостановка предпринимательской и иной приносящей доход деятельности в случае, если она идет в ущерб основной образовательной деятельности, финансируемой за счет средств бюджета;
    
    - подготовка предложений Учредителю (Администрации района) по переименованию, реорганизации и ликвидации ОУ. После принятия положительного решения Учредителем (Администрацией района) - полное обеспечение вышеуказанных процедур, с изданием соответствующих правовых актов в рамках требований действующего законодательства;
    
    - подготовка предложений по внесению изменений и дополнений в Устав, а также новой редакции Устава и их согласование (утверждение);
    
    - заключение от имени Учредителя договора о взаимоотношениях с ОУ;
    
    - прием на работу и увольнение директора при предварительном согласовании с Комитетом по образованию и осуществление иных функций работодателя;
    
    - согласование представлений ОУ о создании структурных подразделений;
    
    - утверждение расчетных показателей в части приема на обучение в ОУ;
    
    - рассмотрение и утверждение заявок по инвестиционным проектам и капитальному ремонту;
    
    - оказание помощи ОУ по защите интересов в административных и судебных органах в установленном законом порядке;
    
    - осуществление методической помощи и контроля за организацией образовательного процесса в ОУ;
    
    - контроль за деятельностью ОУ, в том числе знакомство с материалами бухгалтерского учета и отчетности, а также другой документации;
    
    - осуществление повышения квалификации руководителя ОУ в соответствии с установленным графиком;
    
    - подготовка заявления на лицензирование и аттестацию в установленном порядке от имени Учредителя;
    
    - давать указания, обязательные для исполнения ОУ;
    
    - в установленном законом порядке нести субсидиарную ответственность по обязательствам ОУ при недостаточности у ОУ денежных средств.
    
    Отношения ОУ и Учредителя (Администрации района) в области управления ОУ подробно определяются в договоре между ними, который не может противоречить действующему законодательству, Типовому положению об образовательном учреждении дополнительного образования детей и настоящему Уставу.
    
    5.11. В соответствии с пунктом 3 статьи 35 Закона РФ "Об образовании" непосредственное управление образовательным учреждением осуществляет успешно прошедший соответствующую аттестацию руководитель, назначенный Администрацией района по предварительному согласованию с Комитетом по образованию.
    
    При приеме на работу вновь назначаемого руководителя Образовательного учреждения, в соответствии со статьей 59 Трудового кодекса РФ, путем заключения срочного трудового договора с испытательным сроком не более 6 месяцев. В период испытательного срока руководитель должен пройти обязательную аттестацию. В случае если аттестационная комиссия примет положительное решение о возможности аттестуемого занимать должность руководителя данного учреждения, он считается выдержавшим испытательный срок и заключенный с ним договор сохраняется. Если аттестационная комиссия примет отрицательное решение о невозможности аттестуемого занимать должность руководителя данного учреждения, он подлежит увольнению согласно статье 71 Трудового кодекса РФ, как не выдержавший испытательного срока*.
_______________
    * Ст.35, п.4, Закона "Об образовании".

    
    Совмещение должности руководителя ОУ с другими руководящими должностями (кроме научного, научно-методического и методического руководства) внутри и вне ОУ не разрешается.
    
    5.12. Директор ОУ:
    
    - представляет интересы ОУ, действует от его имени без доверенности;
    
    - распоряжается средствами и имуществом ОУ в порядке, определенным настоящим Уставом, действующим законодательством;
    
    - заключает договоры с персоналом, выдает доверенности;
    
    - в пределах своей компетенции издает приказы и распоряжения, от имени ОУ заключает договора;
    
    - утверждает штатное расписание в пределах выделенных средств фонда оплаты труда и распределяет должностные обязанности;
    
    - осуществляет подбор, прием на работу и расстановку персонала ОУ и несет ответственность за уровень их квалификации;
    
    - увольняет, поощряет и налагает взыскания на персонал ОУ;
    
    - организует проведение тарификации и аттестации персонала ОУ;
    
    - по результатам тарификации и аттестации работников ОУ устанавливает ставки заработной платы и должностные оклады работникам в пределах фонда оплаты труда в соответствии с действующим законодательством;
    
    - устанавливает надбавки и доплаты к должностным окладам работников в соответствии с положением, утвержденным общим собранием ОУ;
    
    - в установленном порядке представляет бухгалтерскую и статистическую отчетность в соответствующие органы, определенные законодательством;
    
    - составляет и представляет на утверждение органу управления ОУ ежегодные отчеты о поступлении и расходовании средств;
    
    - непосредственно обеспечивает осуществление образовательного процесса в соответствии с настоящим Уставом, лицензией и свидетельством о государственной аккредитации;
    
    - обеспечивает организацию и выполнение мероприятий по охране труда и технике безопасности жизни и здоровья обучающихся;
    
    - обеспечивает организацию и выполнение мероприятий по гражданской обороне в случае чрезвычайных ситуаций, а также обеспечивает выполнение распоряжений начальника штаба ГО;
    
    - несет ответственность за организацию, полноту и качество воинского учета, согласно установленным правилам;
    
    - несет персональную ответственность за деятельность ОУ перед Учредителем (Администрацией района), государственными органами и общественностью;
    
    - несет персональную ответственность за целевое использование бюджетных средств;
    
    - обеспечивает необходимые условия для работы подразделения общественного питания ОУ;
    
    - согласовывает с Учредителем (Администрацией района) кандидатуру и условия приема главного бухгалтера ОУ.
    
    5.13. ОУ устанавливает структуру управления деятельностью ОУ, штатное расписание, распределение должностных обязанностей в пределах имеющихся средств.
    
    5.14. Персонал ОУ, как педагогический, так и вспомогательный, принимается на работу по трудовому договору, в соответствии с действующим законодательством РФ.
    
    К педагогической деятельности в ОУ допускаются лица, имеющие образовательный ценз, устанавливаемый тарифно-квалификационной характеристикой по данной должности и подтвержденный документом об образовании.
    
    Не допускаются к педагогической деятельности лица, которым она запрещена приговором суда или по медицинским показаниям, а также лица, имеющие судимость за определенные преступления, перечень которых установлен законом.
    
    5.15. Заработная плата (должностной оклад) работнику ОУ выплачивается за выполнение им функциональных обязанностей и работ, предусмотренных трудовым договором. Выполнение работником других работ и обязанностей оплачивается по дополнительным соглашениям, кроме случаев, специально предусмотренных законодательством РФ.
    
    

VI. Международное сотрудничество

    
    6.1. Международное сотрудничество Российской Федерации в области образования осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и международными договорами Российской Федерации.
    
    Если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем те, которые предусмотрены законодательством Российской Федерации, применяются правила международного договора.
    
    6.2. ОУ имеет право устанавливать прямые связи с иностранными предприятиями, учреждениями, организациями и ассоциациями, иными юридическими, а также физическими лицами для изучения зарубежного опыта обучения, свободного обмена и сотрудничества педагогов и обучающихся, повышения квалификации работников и участия в международных мероприятиях в установленном порядке.
    
    6.3. Обучение иностранных граждан в ОУ, равно как и граждан Российской Федерации в иностранных образовательных учреждениях, осуществляются по прямым договорам, заключаемым ОУ.
    

VII. Перечень локальных актов, регламентирующих
деятельность образовательного учреждения

    
    7.1. Локальными актами, регламентирующими деятельность ОУ, являются:
    
    - приказы и распоряжения директора ОУ, приказы и распоряжения вышестоящих органов управления образованием (района, города);
    
    - правила внутреннего трудового распорядка;
    
    - положение об органах самоуправления ОУ;
    
    - положение о материальном стимулировании работников ОУ;
    
    - правила внутреннего распорядка ОУ для обучающихся;
    
    - правила приема и отчисления в ОУ;
    
    - положение о промежуточной и итоговой аттестации обучающихся;
    
    - положение о порядке привлечения и расходования внебюджетных средств;
    
    - положения о структурных подразделениях;
    
    - иные локальные акты.
    
    7.2. К видам локальных актов, регламентирующих деятельность ОУ, относятся: правила, положения, инструкции, приказы, распоряжения.
    
    

VIII. Реорганизация и ликвидация ОУ

    
    8.1. ОУ может быть реорганизовано в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
    
    При реорганизации ОУ (изменение организационно-правовой формы, статуса) его Устав, лицензия и свидетельство о государственной аккредитации утрачивают юридическую силу.
    
    8.2. Ликвидация ОУ может осуществляться:
    
    - в соответствии с законодательством Российской Федерации, в порядке, установленном органом исполнительной власти;
    
    - по решению судебных органов, в случае осуществления без надлежащей лицензии, либо деятельности, запрещенной законом, либо деятельности, не соответствующей его уставным целям.
    
    8.3. Ликвидация ОУ производится ликвидационной комиссией, назначенной органом, принявшим решение о ликвидации, с уведомлением органа, осуществляющего государственную регистрацию юридических лиц Санкт-Петербурга.
    
    Ликвидационная комиссия действует в порядке, предусмотренном законодательством.
    
    8.4. При ликвидации ОУ денежные средства и иные объекты собственности, за вычетом платежей по покрытию своих обязательств, направляются на цели развития образования _________ района Санкт-Петербурга.
    
    9. Изменения и дополнения в Устав ОУ, а также новая редакция Устава утверждаются Учредителем (Администрацией района). Изменения в Устав могут вноситься Учредителем (Администрацией района) самостоятельно или по представлению ОУ.
    
    10. Настоящий Устав, новая редакция, составлен в 5 (пяти) экземплярах, имеющих равную юридическую силу.
    
    Устав, новая редакция, вступает в силу, а предыдущая редакция и изменения и дополнения в Устав утрачивают силу с момента регистрации в органе, осуществляющем государственную регистрацию юридических лиц в Санкт-Петербурге.