Уплата страховых вносов на обязательное пенсионное страхование с
заработной платы инвалидов и пенсионеров (за выслугу лет)

 Вопрос:                                               

    В связи с выходом нового Закона РФ "Об обязательном пенсионном страховании" от 15.12.2001 N 167-ФЗ у нас возник вопрос: в организации работает более 50% инвалидов и пенсионеров (за выслугу лет). Нужно ли начислять 14% (страховая и накопительные части трудовой пенсии) на их фонд оплаты труда (отдельно по инвалидам, отдельно по пенсионерам)?
                  
    

 Ответ:                                                             

    Согласно ст.2 Закона РФ от 20 ноября 1990 года N 340-1 "О государственных пенсиях в Российской Федерации" основаниями для пенсионного обеспечения являются: достижение соответствующего пенсионного возраста, наступление инвалидности, а для нетрудоспособных членов семьи кормильца - его смерть; основанием для пенсионного обеспечения отдельных категорий трудящихся является длительное выполнение определенной профессиональной деятельности. Настоящим Законом устанавливаются трудовые и социальные пенсии. В связи с трудовой и иной общественно полезной деятельностью, засчитываемой в общий трудовой стаж, назначаются следующие пенсии: по старости (по возрасту), по инвалидности, по случаю потери кормильца, за выслугу лет. Работающим пенсионерам пенсия выплачивается в полной сумме. Согласно ст.8 167-ФЗ от 15.12.2001 "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" страховым случаем для целей настоящего Федерального закона признаются достижение пенсионного возраста, наступление инвалидности, потеря кормильца. Согласно ст.13 Закона РФ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования" от 01.04.96 N 27-ФЗ граждане, которым государственная пенсия назначена по другим основаниям, начинающие трудовую деятельность, с которой связана уплата страховых взносов государственного пенсионного страхования, представляют сведения в Пенсионный фонд Российской Федерации в порядке, установленном настоящим Федеральным законом.
    
    Таким образом, работающие пенсионеры, начинающие трудовую деятельность, с которой связана уплата страховых взносов государственного пенсионного страхования, имеют возможность в дальнейшем получить пенсию по другому основанию по старости (по возрасту). Уплата страховых вносов на обязательное пенсионное страхование с заработной платы инвалидов и пенсионеров (за выслугу лет) осуществляется согласно статье 22 "Тариф страхового взноса" 167-ФЗ от 15.12.2001 "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации": для мужчин 1952 года рождения и старше и женщин 1956 года рождения и старше, для мужчин с 1953 по 1966 год рождения и женщин с 1957 по 1966 год рождения, для лиц 1967 года рождения и моложе.                   

    Финансирование выплаты базовой части трудовой пенсии осуществляется за счет сумм единого социального налога (взноса), зачисляемых в федеральный бюджет, а финансирование выплаты страховой и накопительной частей трудовой пенсии - за счет средств бюджета Пенсионного фонда Российской Федерации. В статье 10 "Страховые взносы в бюджет Пенсионного фонда" Российской Федерации Федерального закона 167-ФЗ от 15.12.2001 "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" указано, что объектом обложения страховыми взносами и базой для начисления страховых взносов являются объект налогообложения и налоговая база по единому социальному налогу (взносу), установленные главой 24 "Единый социальный налог (взнос)" Налогового кодекса Российской Федерации. Согласно статье 239 п.1 пп.2 от уплаты налога, следовательно, и от уплаты страховых взносов в бюджет Пенсионного фонда, освобождаются организации, уставный капитал которых полностью состоит из вкладов общественных организаций инвалидов и в которых среднесписочная численность инвалидов составляет не менее 50 процентов, а доля заработной платы инвалидов в фонде оплаты труда составляет не менее 25 процентов, с сумм выплат и иных вознаграждений, не превышающих 100000 рублей в течение налогового периода на каждого отдельного работника.
    

Специалисты ООО "Орбита-аудит",
г.Санкт-Петербург

13 февраля 2002 года N А1334