Оплата водителей станции скорой медицинской помощи

 Вопрос:

    
    По какой единой тарифной сетке должна производиться оплата водителей станции скорой медицинской помощи исходя из приказа Минздрава России N 377 от 15.10.99? Также водители работают по приказу Минздрава N 100 от 26.03.99. Дело в том, что с водителей снимают 9-10 разряд ЕТС и ставят 6-7 разряд.
    
    

 Ответ:

    
    В абзаце 3 п.2 постановления Правительства РФ N 785 от 14.10.92 "О дифференциации в уровнях оплаты труда работников бюджетной сферы на основе единой тарифной сетки" руководителям учреждений, организаций и предприятий, находящихся на бюджетном финансировании, предоставлено право устанавливать высококвалифицированным рабочим, занятым на важных и ответственных работах, в соответствии с перечнями, утверждаемыми министерствами РФ, месячные ставки и оклады, исходя из ставки 9 и 10 разрядов Единой тарифной сетки.
    
    Приказом Министерства здравоохранения РФ N 377 от 15.10.99 "Об утверждении Положения об оплате труда работников здравоохранения" утвержден Перечень профессий высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и ответственных работах, оплата труда которых может производиться исходя из 9-10 разрядов единой тарифной сетки (Приложение N 6 к положению).  В п.4 Перечня указан водитель автомобиля скорой медицинской помощи.
    
    Исходя из вышеизложенного, водителям автомобиля скорой медицинской помощи может выплачиваться заработная плата исходя из 9-10 разрядов единой тарифной сетки. Но поскольку это является правом, а не обязанностью руководителя соответствующего медицинского учреждения, то по его усмотрению водителям может либо вообще не устанавливаться 9-10 разряд единой тарифной сетки, либо такой разряд может устанавливаться на определенный период, либо на систематической основе. Однако если водителям выплачивалась заработная плата исходя из 9-10 разряда, а затем по инициативе администрации (руководителя) соответствующего учреждения произошло снижение до 6-7 разряда, то необходимо выполнение следующих условий:

    1) должен быть соблюден Порядок проведения тарификации работников учреждений здравоохранения, являющийся Приложением N 4 к Положению;

    2) отмена оплаты водителям труда по повышенным разрядам является изменением размера заработной платы в сторону ее понижения. Согласно ст.57 Трудового кодекса РФ размер заработной платы является существенным условием трудового договора. При изменении существенных условий договора администрация учреждения должна уведомить каждого водителя в письменном виде не менее чем за два месяца до их введения (ст.73 Трудового кодекса РФ).
    
    Приказом Министерства здравоохранения РФ N 100 от 26.03.99 "О совершенствовании организации скорой медицинской помощи населению Российской Федерации" утверждено Положение о водителе бригады скорой медицинской помощи (Приложение N 12 к приказу), которое регламентирует трудовую деятельность водителей, но не регулирует вопросы оплаты их труда.

С.А.Вихарев, менеджер,
А.А.Рудаков, юрист
консультационного отдела
ООО "Пром-Инвест-Аудит",
г.Санкт-Петербург

25 февраля 2004 года N А2812