- USD ЦБ 03.12 30.8099 -0.0387
- EUR ЦБ 03.12 41.4824 -0.0244
|
Краснодар:
|
погода |
марта
11
вторник,
Курсы
Индексы
- DJIA 03.12 12019.4 -0.01
- NASD 03.12 2626.93 0.03
- RTS 03.12 1545.57 -0.07
Последние изменения:
При отказе работника от продолжения работы в связи с реорганизацией организации трудовой договор прекращается Консультация от 26.07.2002 N Э1533
В случае прекращения срочного трудового договора по пункту 2 статьи 77 Трудового кодекса выплата выходного пособия, на которое работник вправе был рассчитывать при увольнении по сокращению штата, не производится Консультация от 26.07.2002 N Э1534
Работник, предупредивший работодателя о расторжении трудового договора, вправе в любое время до истечения срока предупреждения отозвать свое заявление Консультация от 26.07.2002 N Э1535
Работник может быть уволен за прогул в случае оставления без уважительных причин работы до истечения двухнедельного срока предупреждения Консультация от 26.07.2002 N Э1538
В Трудовом кодексе вместо увольнения за систематическое неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей предусмотрено расторжение трудового договора при повторном неисполнении этих обязанностей Консультация от 26.07.2002 N Э1539
Исчисление налога на пользователей автомобильных дорог Консультация от 26.07.2002 N Э1542
Работодатель не имеет права уволить работника до истечения двухнедельного срока предупреждения без согласования с ним новой даты увольнения Консультация от 26.07.2002 N Э1560
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, предупредив об этом администрацию письменно за две недели. Двухнедельный срок исчисляется в календарных днях Консультация от 26.07.2002 N Э1561
При восстановлении работника, ранее незаконно уволенного, увольняющемуся работнику, принятому на место восстановленного на должность, выплачивается выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка Консультация от 26.07.2002 N Э1565
Трудовой договор заключается как с постоянными, так и с временными работниками Консультация от 26.07.2002 N Э1566
Временными признаются работники, принятые на работу на срок до двух месяцев Консультация от 26.07.2002 N Э1567
Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя в период его пребывания в отпуске Консультация от 26.07.2002 N Э1568
Гражданский кодекс не предусматривает необходимости регистрации договора залога железнодорожных вагонов Консультация от 19.08.2002 N Ю2245
Получение гражданства 13-летним подростком Консультация от 20.08.2002 N Ю2247
Размер пособия по временной нетрудоспособности Консультация от 20.08.2002 N Ю2248
Личный кабинет:
доступно после авторизации
Кредитный портфель бизнеса Кубани достиг 2,9 трлн рублей 
Создайте свой интернет-магазин на новой платформе ReadyScript 
Хостинг, домены, VPS/VDS, размещение серверов
© 2007-2025 ООО «РуФокс»
о проекте
вакансии
хостинг
создание сайтов
реклама на сайте
наши партнеры
сообщить об ошибке